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人才理念
Talent Concept
公司始終秉持以人為本的觀念，堅(jiān)信員工是公司最為寶貴的資源，努力營(yíng)造良好和諧的企業(yè)氛圍。在選用員工方面，公司堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，?nèi)外并重；任人唯賢，公平競(jìng)爭(zhēng)。并結(jié)合公司的實(shí)際發(fā)展戰(zhàn)略，為員工制定合理的相關(guān)培訓(xùn)與職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，促進(jìn)員工和企業(yè)的共同發(fā)展。
招聘崗位
招聘職位
招聘人數(shù)
學(xué)歷要求
工作地點(diǎn)
薪資待遇
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業(yè)務(wù)員
2
高中
面議
崗位要求：
1、普通話流利，善于溝通，無(wú)犯罪記錄；
2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情，有團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力
4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；
5、品德優(yōu)良，儀態(tài)端莊、口才佳、善于處理社交關(guān)系；
6、具備良好的心理素質(zhì)、有客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
操作工
2
中專(zhuān)/中技
面議
崗位職責(zé)：
1、按照車(chē)間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；
4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
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